Einige Angaben zur Personalführung

Die Personalführung, die im Bereich der Bibliotheksökonomie wenig angesprochen wird, sollte sich auf die Ziele stützen, die die Bibliothek erreichen möchte. Der Autor dieses Artikels präsentiert und analysiert einige Angaben, die Informationen zur Funktionsweise liefern: der Zeitaufwand für Leserauskunft und interne Arbeiten sowie der Stand der Aktivitäten. Vier konkrete Beispiele belegen im Detail den Arbeitsaufwand, der zu oft verkannt oder unterschätzt wird.
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